مقاله مدیریت کایزن

دسته بندي : علوم انسانی » مدیریت
مقاله مدیریت کایزن
جزئیات و دریافت

قسمتی از متن:
معنی اصلی واژه کایزن ساده و گویاست: کایزن یعنی بهبود مستمر، بهبود مستمری که تمامی افراد یعنی مدیران کارکنان و کارگران را در بر می گیرد:  فلسفه کایزن براین اصل استوار است که شیوه زندگی انسان شامل زندگی شغلی، زندگی اجتماعی، و زندگی خانوادگی باید پیوسته و مداوم بهبود یابد . فرهنگ کایزن و تعامل آن در بین لایه ها و سازمانهای مختلف اجتماعی در ژاپن باعث شده است تا کارخانه به دانشگاه تبدیل شود و دانشگاه به کارخانه، کارگر از مدیر بیاموزد و مدیر از ایده های کارگر بهره مند گردد. پژوهشگر لباس کار بپوشد و به جای نشستن در برج عاج به صحنه تولید بیاید و فعالان صحنه های تولید به فکر و تدبیر در باب بهبود کار خویش بپردازند و به پژوهش روی آورند. پیام استراتژی کایزن در این جمله خلاصه می شود که حتی یک روز را نباید بدون ایجاد نوعی بهبود در یکی از بخشهای سازمان یا شرکت سپری نمود.


فهرست مطالب:
مدیریت کایزن
انتظارات کایزنی:
فلسفه کایزن
مفهوم کایزن:
کایزن و QC (کنترل کیفیت):
چرخه کایزن یا کارگاه کایزن :
مفهوم اساسی کایزن در اجرا
کایزن و مدیریت :
منافع حاصل از کایزن چیست ؟

دسته بندی: علوم انسانی » مدیریت

تعداد مشاهده: 1052 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.doc

فرمت فایل اصلی: word

تعداد صفحات: 14

حجم فایل:117 کیلوبایت

 قیمت: 35,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • محتوای فایل دانلودی:
    در قالب word و قابل ویرایش

برچسب ها: مدیریت کایزنانتظارات کایزنیفلسفه کایزنمفهوم کایزنکایزن و QC کایزن و کنترل کیفیتچرخه کایزنکارگاه کایزنکایزن و مدیریتمنافع حاصل از کایزن چیست